Пенсійний фонд має право зменшити пенсійні виплати на 20% у разі, якщо пенсіонер влаштується на роботу та не повідомити про це ПФУ.
Пенсіонер зобов’язаний повідомляти про працевлаштування чи звільнення, а також реєстрацію чи закриття ФОП. Це передбачено ч. 2 ст. 16 Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”.
Це важливо, оскільки після звістки про звільнення пенсіонери отримують можливість нарахування додаткових виплат та підвищень, які надаються лише непрацюючим особам. Наприклад, перерахунок пенсії у зв’язку зі збільшенням прожиткового мінімуму
Також, якщо йдеться про пенсіонерів, які вишли на пенсію за вислугою років, у разі працевлаштування на роботу, яка дала право на таку пенсію, виплати припиняють.
Нагадаємо, що від 29 березня в Україні розширено коло осіб, які мають право на отримання одноразової грошової допомоги за загиблих військових. Серед них – жінка або чоловік, з яким загиблий (померлий) проживали разом, але не перебували у шлюбі, якщо спільне проживання встановлено рішенням суду, що набрало законної сили.
